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[지원사업] 중기연구인력 파견지원, 5월 공고는 매년 이어진 흐름
2026년 중소기업 연구인력지원사업(파견) 5월 공고는 2026년 2월 중소벤처기업부장관 명의 시행계획 공고에 따라 매달 이어지는 공고 중 하나입니다. 배경과 이전 공고 흐름을 짚어봅니다.
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이번 5월 공고, 왜 지금 나왔나
이번 공고는 중소기업기술정보진흥원이 게시한 2026년 중소기업 연구인력지원사업(파견) 5월 공고로, 시작일자 2026-05-01부터 종료일자 2026-05-31까지 접수를 받습니다. 이 공고의 뿌리는 중소벤처기업부 공고 제2026-69호로 발표된 「2026년도 중소기업 연구인력지원사업 시행계획」이며, 발표일은 2026년 2월 4일입니다. 즉 5월 공고는 새 제도가 아니라, 대표님이 이미 알고 계실 수도 있는 연간 시행계획이 매달 순차적으로 이어지는 흐름의 한 회차입니다.
그 전에는 어떤 내용이었나
시행계획 공고문은 사업목적을 "공공연구기관 연구인력을 중소기업에 파견하여 기술 노하우 전수 및 R&D 수행 지원을 통한 기술혁신역량 강화"로 밝히고 있습니다. 지원규모는 30개 과제 내외이며, 지원대상은 중소기업기본법 제2조에 따른 중소기업 중 기업부설연구소 또는 연구개발전담부서를 보유한 기술혁신형·경영혁신형 중소기업, 벤처기업입니다. 지원내용도 이번 5월 공고에서 새로 바뀐 것이 아니라 최대 3년 이내 파견인력 연봉의 50% 지원이라는 기존 틀을 그대로 따르고 있으며, 정규직 채용 시 연봉의 60% 지원(정부) 및 인센티브(정부 10%, 기업 5%)가 붙는 추가연장 지원 구조도 동일합니다.
앞으로 무엇을 지켜봐야 하나
원문은 "2026년 7월부터 한국건설기술연구원, 한국철도기술연구원 신청 가능"이라고 명시하고 있어, 매칭 가능한 파견연구기관 범위가 이후 공고에서 넓어질 예정임을 알 수 있습니다. 실제로 참고 링크로 확인되는 2026년 중소기업 연구인력지원사업(파견) 6월 공고와 7월 공고가 매달 이어지는 만큼, 대표님이 이번 회차 접수를 놓쳤더라도 이후 공고를 통해 신청 기회를 다시 확인할 수 있습니다. 온라인 신청은 신청기업이 파견연구인력과 반드시 매칭한 뒤 접수해야 한다는 점도 원문에 명시되어 있으므로, 매칭 절차부터 먼저 밟아두는 편이 좋습니다.
💡 변리사 팁: 신규신청은 해당 마감일 18시까지 가능하며, 신규신청 후 수정은 23시 59분까지 가능하다는 점을 원문이 강조하고 있으니, 파견연구기관 매칭과 서류 준비 일정을 마감일 기준으로 역산해 두시길 권합니다.
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